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Un CV original pour optimiser ses chances de trouver un travail


Vous êtes las de postuler à des postes sans être jamais convoqué ? Vous répondez toujours pourtant aux critères demandés par l’emploi ? Le problème n’est peut-être pas votre expérience, mais votre manière de procéder.

Changer vos CV contre des modèles plus récents

Si vous avez encore le CV type que vos parents utilisaient lorsque ces derniers cherchaient un emploi, vous avez trouvé la raison de votre non-convocation. La société a évolué depuis le temps où vos parents ont commencé à travailler. D’ailleurs, il vous le répète assez souvent en disant : « de mon temps, on n’avait aucun mal à trouver un emploi. »

Sachez qu’en termes de CV aussi, quelques innovations ont été apportées depuis. Vous pouvez trouver des sites qui vous proposent de télécharger modèle CV.

Sur les nouveaux prototypes de Curriculum Vitae, les formes sont décidément différentes. Il en est de même pour les couleurs. On n’utilise plus des tableaux simples sur Word 1998. Aujourd’hui, il existe des formes plus design et en 3D que vous pouvez utiliser afin de compartimenter votre CV. Ce peut être des zones de textes tout simplement, ou des formes triangulaires, voire rondes. Tout dépend du modèle que vous souhaitez utiliser.

Actuellement, rares sont les CV sur papier blanc et de couleur noire. Les CV nouveaux modèles sont multicolores. Rouge, bleu, gris, vert, et autres teintes chaudes et voyantes sont disponibles.

N’oubliez pas ! Pour faciliter la consultation de votre CV par un recruteur, gage de la réussite de vos recherches d’emploi, vous devez faire un CV en format Word.

Comment bien postuler pour un emploi ?

Télécharger modèle CV français ne suffit pas pour trouver rapidement un emploi. Il faut aussi avoir la technique pour ce faire. Vous avez l’habitude de postuler à tout va ? Vous envoyez votre dossier à plusieurs dizaines de recruteurs par jour espérant être contacté dans les plus brefs délais ? Vous ne faites que perdre votre temps. Il n’est pas nécessaire de postuler pour des centaines d’offres. Une dizaine suffit amplement pour peu que vous sélectionner les recruteurs. Pour ce faire, voici les étapes à suivre :

    • Veillez à bien lire les avis de postes vacants.
    • Ne répondez que quand les critères sont exactement ceux dont vous disposez : ni plus ni moins.
    • De préférence, déposer vos CV en main propre ou via les courriels électroniques. Évitez La Poste qui donne un air désintéressé.
    • Si vous envoyez votre dossier de candidature par mail, mettez un contenu dans le mail et non seulement les pièces jointes.

Cet article a été vu 46 fois depuis le 10/10/2017 !

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